2026年3月上中旬，用人单位对入围人员进行综合考核。综合考核满分100分，其中技能实操考核占60%，综合素质面试占40%。

确定入围人员。理论考试结束后，用人单位按照理论成绩（含优待加分）由高到低，根据招考岗位入围比例确定入围人员名单。2026年2月10日8:00至2月11日18:00，考生登录军队人才网查询理论考试成绩。

理论考试结束后，用人单位按照理论成绩（含优待加分）由高到低，根据招考岗位入围比例确定入围人员名单。2026年2月10日8:00至2月11日18:00，考生登录军队人才网查询理论考试成绩。

2026年1月27日8:00至1月30日18:00，通过报考资格审核的考生，登录军队人才网打印准考证，凭准考证、身份证参加统一组织的理论考试。

2026年2月1日9:30至11:00，笔试当天携带并提交加分证明材料复印件，用人单位同步组织对考生的加分材料进行审查，不符合条件的取消加分优待资格。

2026年中央军委后勤保障部文职人员招聘报名时间为2026年1月10日8:00至1月16日18:00。

为延揽社会优秀人才为军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定，中央军委后勤保障部将组织实施2026年公开招考专业技能类文职人员。现就有关事项公告如下。

为延揽社会优秀人才为军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定，中央军委后勤保障部将组织实施2026年公开招考专业技能类文职人员。现就有关事项公告如下。

招考对象为符合规定报考条件的社会人员，并具备招考岗位计划明确的户籍、学历、职业资格、工作经历等条件。

为延揽社会优秀人才为军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定，中央军委后勤保障部将组织实施2026年公开招考专业技能类文职人员。现就有关事项公告如下。

为延揽社会优秀人才为军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定，中央军委后勤保障部将组织实施2026年公开招考专业技能类文职人员。现就有关事项公告如下。

根据公务员法和《公务员转任规定》、《公务员调任规定》、《公务员公开遴选办法》，国家公务员局决定开展2026年度中央机关公开遴选和公开选调公务员工作。现将有关事项公告如下。